निवेश पर जनशक्ति कैसे लौटती है?

काम पर रखने और प्रशिक्षण देने वाले कर्मचारियों को हजारों डॉलर के व्यवसाय का खर्च उठाना पड़ सकता है, जो एक व्यवसाय के पास सबसे मूल्यवान संपत्ति है। श्रमिकों की उच्च-कैलिबर टीमें जो अपने कार्य कर्तव्यों का पालन करती हैं, उनमें निवेश किए गए धन पर पर्याप्त सम्मानजनक वापसी प्रदान करती हैं।

उच्च उत्पादन

उत्पादन कर्मी जो अपने कार्यों को जल्दी और सही ढंग से पूरा करते हैं और संचालन की दक्षता और प्रभावशीलता को बढ़ाते हैं। उच्च-कार्य करने वाली टीम श्रम लागत और विनिर्माण उपरि को न्यूनतम करते हुए कंपनियों को प्रतियोगियों की तुलना में तेज़ी से उत्पाद बनाने में मदद करती हैं। यदि कर्मचारी अपने कर्तव्यों का पालन करने के लिए बीमार हैं, तो संचालन को नुकसान होगा, इसलिए प्रबंधन को कर्मचारियों को उन उपकरणों को देना चाहिए जिनकी उन्हें सफल होने की आवश्यकता है। उचित दिशा और उपकरणों के साथ, कर्मचारी निवेश पर अनुकूल रिटर्न प्रदान करते हैं।

कम दोष

अच्छी तरह से प्रशिक्षित और असहाय कर्मचारी त्रुटि करने की संभावना कम हैं, और इससे गुणवत्ता की लागत कम हो जाती है - सभी घटिया या दोषपूर्ण उत्पादों और कचरे से जुड़े खर्च। कुशल कर्मचारियों से गलतियाँ होने की संभावना कम होती है और कार्यस्थल प्रणालियों की प्रभावशीलता को बढ़ा सकते हैं, जिसके परिणामस्वरूप कम विफलता लागत होती है। निरीक्षण और मूल्यांकन की लागत भी गिरने की संभावना है जब कर्मचारी उच्च स्तर पर प्रदर्शन कर रहे हैं।

बिक्री बढ़ी

प्रभावी सेल्सपर्सन अपनी कंपनी के लिए राजस्व उत्पन्न कर सकते हैं और निवेश पर अनुकूल रिटर्न प्रदान कर सकते हैं। बिक्री पेशेवर भावी ग्राहकों के साथ नए संबंध स्थापित कर सकते हैं, मौजूदा ग्राहक खातों को बनाए रख सकते हैं और अपनी कंपनी के बाजार में हिस्सेदारी बढ़ा सकते हैं। नए बिक्री अनुबंध कई वर्षों तक राजस्व प्रदान कर सकते हैं और एक संगठन को सकारात्मक वित्तीय आकार में रख सकते हैं।

निचला मोड़

सेज नॉर्थ अमेरिका का अनुमान है कि एक कर्मचारी में निवेश किए गए प्रत्येक $ 1 को लाभ का $ 10 प्राप्त होता है और एक कर्मचारी को $ 17 प्रति घंटा बनाने की लागत $ 10, 500 होती है। इन कारणों से, कार्मिक टर्नओवर प्रबंधन के लिए एक महत्वपूर्ण चिंता का विषय है और निवेश पर कर्मचारी की वापसी को सीधे प्रभावित करता है। जबकि कुछ टर्नओवर स्वाभाविक है, निवेश पर अधिकतम रिटर्न हासिल करने के लिए शीर्ष कलाकारों की अवधारण आवश्यक है। उन कर्मचारियों को हटाना जो मानवशक्ति डॉलर पर अनुकूल रिटर्न बनाए रखने के लिए उद्देश्यों को पूरा नहीं कर सकते हैं या दूसरों के साथ मिलकर काम कर सकते हैं।