लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए 5 रणनीतियाँ

आपका व्यावसायिक जीवन लक्ष्यों को प्राप्त करने की आवश्यकता से प्रेरित है। केवल इच्छा से अधिक आपके व्यावसायिक उद्देश्यों तक पहुंचने के लिए और अधिक है। आपको ऐसी रणनीतियाँ विकसित करने की आवश्यकता है जो आपको अपने लक्ष्यों की कल्पना करने और उन तक पहुँचने की अनुमति दें। अपने लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए व्यापक रणनीतियों का विकास करें, और फिर उन रणनीतियों को अपनी किसी भी पेशेवर स्थिति में लागू करना सीखें।

नीचे लिखें

कागज पर लिखे गए आपके लक्ष्यों को देखकर उन्हें ठोस उद्देश्य बनाने की प्रक्रिया शुरू होती है। जब आप अपने पेशेवर लक्ष्यों को लिखते हैं, तो आपको यह भी लिखना चाहिए कि आप प्रत्येक लक्ष्य को क्यों प्राप्त करना चाहते हैं, आप क्या हासिल करना चाहते हैं, यदि आप असफल हो जाते हैं और प्रत्येक लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए एक त्वरित रूपरेखा तैयार कर सकते हैं। फिर आप अपनी सामान्य रूपरेखा ले सकते हैं और प्रत्येक उद्देश्य के लिए व्यापक योजनाएँ विकसित करना शुरू कर सकते हैं।

एक मेंटर का पता लगाएं

एक संरक्षक वह होता है, जो ऐसे कार्यों को पूरा करता है जो इसके समान हैं, या बिल्कुल उसी तरह हैं, जिन्हें आप पूरा करने की कोशिश कर रहे हैं। उदाहरण के लिए, एक पुराने अभिनेता अपने करियर को आगे बढ़ाने में मदद करने के लिए एक मेंटरिंग रिलेशनशिप में छोटे एक्टर को लेने के लिए सहमत हो सकते हैं। एक अन्य उदाहरण एक पूर्व विपणन कार्यकारी है जो प्रबंधन की जिम्मेदारियों पर एक युवा बिक्री कार्यकारी का उल्लेख करता है। वे दो अलग-अलग व्यवसायों से हैं, लेकिन संरक्षक जानता है कि एक कार्यकारी से क्या अपेक्षा की जाती है और छात्र को अपने प्रबंधकीय कौशल को विकसित करने में मदद कर सकता है।

मील के पत्थर विकसित करें

किसी उद्देश्य तक पहुँचने की यात्रा की शुरुआत और अंत होता है। यदि आप अपने लक्ष्यों को छोटे मील के पत्थर की श्रृंखला में तोड़ते हैं, तो आप अनुभव से अधिक सीख सकते हैं। उदाहरण के लिए, यदि आपका लक्ष्य आपकी बिक्री के राजस्व में 20 प्रतिशत की वृद्धि करना है, तो आप इसे 5 प्रतिशत की वृद्धि में तोड़ सकते हैं और इसकी प्रगति की निगरानी कर सकते हैं। मील के पत्थर का उपयोग करने से आपको छोटे लक्ष्य प्राप्त होते हैं जो आपकी प्रेरणा को बनाए रखेंगे, और यह आपको अपनी प्रक्रिया को रोकने और जांचने की भी अनुमति देता है कि क्या इसे परिष्कृत करने की आवश्यकता है।

एक समय सीमा बनाएँ

आपके लक्ष्यों में ठोस समय सीमा होनी चाहिए जिसका उपयोग आप अपने संपूर्ण दृष्टिकोण को विकसित करने के लिए करते हैं। उदाहरण के लिए, यदि आपका लक्ष्य आपके खुदरा व्यवसाय का दूसरा स्थान खोलना है, तो एक वर्ष में उस लक्ष्य के लिए समय सीमा निर्धारित करें और उस समय रेखा को पूरा करने की योजना विकसित करें। समय सीमा आपको अपने लक्ष्यों तक पहुंचने के लिए नए तरीके खोजने के लिए मजबूर करती है और जब आप अपने पूर्व निर्धारित समय सारिणी के भीतर एक लक्ष्य प्राप्त करते हैं, तो अपनी उपलब्धि की भावना को जोड़ते हैं।

अनुभव से जानें

आपके द्वारा निर्धारित किसी भी भविष्य के लक्ष्यों को अतीत और वर्तमान लक्ष्यों को प्राप्त करते समय आप जो सीखते हैं उससे लाभ होगा। जब आप एक लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए निर्धारित करते हैं, तो उन प्रक्रियाओं पर ध्यान दें जो काम करती हैं और जो नहीं करती हैं। जैसा कि आप अपने लिए नए लक्ष्य निर्धारित करते हैं, अधिक प्रभावी रणनीति बनाने के लिए आपने अतीत में जो सीखा है उसका उपयोग करें।

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